Manageritalia/ Ecco i manager e le aziende eccellenti 2009

Venerdì, 13 novembre 2009 - 13:12:00

LE MOTIVAZIONI DELLA GIURIA

Si terrà venerdì 13 novembre 2009 alle ore 20 al teatro dal Verme di Milano la consegna del Premio Eccellenza 2009. I vincitori, nelle rispettive categorie, sono:

MANAGER:  Giuliano Adreani (Amministratore delegato Mediaset e Presidente e AD Publitalia ‘80); Aron Bengio (Manager e membro del comitato di coordinamento dell’Osservatorio Lions della Solidarietà Mediterranea per l’area riva nord occidentale); Mirko Bianchi (Presidente e Ceo Ricoh Italia); Pierpaolo Campostrini (Direttore generale di Corila, Consorzio per la Gestione del Centro di Coordinamento delle Attività di Ricerca inerenti il Sistema Lagunare di Venezia); Stefano Colli Lanzi (Amministratore delegato GI Group, agenzia per il lavoro); Fabio Frontani (Fondatore e Presidente Make A Wish Italia Onlus); Attilio Mercalli (Amministratore unico Ed Engineering Data); Carla Sibilla (Direttore generale Costa Edutainment).

AZIENDE: Coin (Distribuzione); Decathlon (Distribuzione); DS Group (Consulenza ICT); Ipsos (Istituto di Ricerche di Mercato); Sisal (Giochi e scommesse)

PROFESSIONISTI DELLA FORMAZIONE MANAGERIALE: Domenico De Masi (Sociologo e Professore di Sociologia del Lavoro Università Sapienza Roma); Edoardo Monopoli (Managing Partner Valeocon Management Consulting).

Un riconoscimento che i tre promotori – Manageritalia, a cui dal 2007 si sono aggiunti Confcommercio e CFMT – assegnano a manager, aziende e professionisti eccellenti, protagonisti con il loro lavoro e le loro idee dello sviluppo del Terziario e dell’economia. Il Premio, nato nel 2000 e giunto oggi alla quinta edizione, riconosce ogni due anni il valore espresso ai massimi livelli di eccellenza manageriale, d’impresa e professionale. Per riconoscere ai manager la capacità di guidare uomini e organizzazioni a cogliere opportunità e creare valore, nel profit ma anche nel non profit, nell’economia e nella società. Per riconoscere alle imprese la loro capacità di innovare, sviluppare e contribuire alla crescita e allo sviluppo. Per riconoscere il ruolo centrale dei professionisti della formazione manageriale che alimentano e formano il management di oggi e di domani.

"I dirigenti, in un paese povero di managerialità come il nostro, assumono – dice Claudio Pasini, Presidente di Manageritalia – un ruolo ancora più centrale per la ripresa e devono dare quel qualcosa in più che ci permetta di fare il salto di qualità, di andare verso una crescita e uno sviluppo duraturi. Non è un caso che quest’anno siano emersi manager che hanno applicato la loro competenza ai campi più disparati e in Italia carenti di managerialità (ricerca scientifica, valorizzazione territorio, non profit ecc.) e altri che stanno andando oltre la crisi con innovazione, integrazione di aziende, persone ed esperienze, lettura e penetrazione nei mercati esteri, sviluppo di nuovi approcci alle esigenze dei clienti ecc. Insomma, è sul binomio managerialità-imprenditorialità che dobbiamo puntare".

"L’economia dei servizi – dice Carlo Sangalli, Presidente Confcommercio –  ancora una volta dà prova di grande vitalità, preparazione e spirito di innovazione, confermando di essere  il motore  dell’Italia dell’Eccellenza. E proprio dai servizi dobbiamo ripartire per uscire presto e bene dalla crisi. Ai premiati le più sentite felicitazioni, unitamente all’auspicio che la loro professionalità possa diventare un modello per molte altre realtà imprenditoriali e manageriali italiane".

"La formazione – dice Giuseppe Truglia, Presidente di CFMT – è uno dei cardini per lo sviluppo futuro. Una formazione che, soprattutto in ambito manageriale, anche attraverso una continua e innovativa ricerca sul campo e un’osmosi con il management e le aziende, come noi del CFMT facciamo da oltre 14 anni, evidenzi modelli virtuosi e applicabili anche dalle PMI per un continuo miglioramento della competitività dei manager, delle aziende e del sistema. Una formazione che stimoli e accompagni l’innovazione che deve diventare una ricerca quotidiana ed è indispensabile per uscire dalla crisi e competere con successo".


Hanno ricevuto nelle precedenti edizioni il Premio Eccellenza:

- tra i manager: Pierluigi Bernasconi, Amministratore Delegato Mediaworld; Elena David, Amministratore Delegato di Una Hotels & Resorts; Valentino Fabbian, Amministratore delegato Cremonini spa divisione ristorazione; Umberto Paolucci, Vicepresidente di Microsoft Corporation; Layla Pavone, Amministratore Delegato Isobar Communications e Presidente Iab; Mario Resca, Direttore Generale per la valorizzazione del patrimonio culturale;

- tra le aziende, entrate nel premio dal 2007: Esselunga, leader della Grande Distribuzione; Canon Italia, protagonista nel settore dell’imaging e della comunicazione; Iri, innovatrice nelle ricerche di mercato; Lutech, società che progetta avanzate soluzioni di ICT;

- tra i professionisti della formazione manageriale, entrati nel premio dal 2007: Luciano Ziarelli, che ha innovato la formazione proponendo modelli basati sul pensiero laterale e intelligenza emotiva; tutti i componenti di T-Lab (Laboratorio Terziario che innova di CFMT) guidati dal direttore Enzo Rullani, Professore di Strategie di Impresa e di Economia della Conoscenza.

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